在廣州繳納社保，退休後可以在廣州領養老金嗎？

　　外地戶籍人員需要符合什麽條件才可以在廣(guǎng)州退休領取養老金呢？相信很多小夥伴也有同樣的疑惑，一起來瞭(le)解下！

　　PART 01.領(lǐng)取基本養老金資格認(rèn)定條件

　　參(cān)保人同時符合國家法定的退休年齡條件和繳費(fèi)年限條件時，可按月領取基本養老金
：

　　（一）年齡條件：

　　1.按照《國務院關於(yú)頒(bān)發國務院關於(yú)安置老弱病殘幹部的暫行辦法和國務院關於(yú)工人退休
、退職的暫行辦法的通知》（國發〔1978〕104号）、《關於(yú)制止和糾正違反國家規定辦理企業提前退休有關問題的通知》（勞社部發〔1999〕8号），

　　國(guó)家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女幹(gàn)部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

　　從(cóng)事井下、高空、高溫、特别繁重體力勞動(dòng)和其他有害身體健康的工種，在高空和特别繁重體力崗位工作累計滿10年，在井下和高溫崗位工作累計滿9年，在其他有害身體健康崗位工作累計滿8年（具體工種目錄按國家規定執行），連續工齡滿十年的，男年滿55周歲，女年滿45周歲；

　　因病或非因工緻殘，由醫院證明並(bìng)經所在地級以上市勞動能力鑒定委員會確(què)認完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲，女年滿45周歲。

　　2.有關女幹部、女工人的認定，按照《轉發勞動和社會保障部關於(yú)制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（粵勞薪〔1999〕114号）、《關於(yú)貫徹粵勞薪〔1999〕114号文件有關問題的處理意見》（粵勞社〔2000〕200号）執行，在工人崗位上工作的按50周歲
，在管理技術崗位工作的按55周歲，現崗位應以勞動合同中確(què)定的崗位爲準，凡在現崗位上工作一年以上，以現崗位認定其身份。女幹部失業、下崗後，已不在幹部崗位，與失業、下崗的工人享受同等待遇，其“現崗位”按照工人認定。

　　3.以靈活就業人員身份參(cān)保的人員，按照《關於(yú)完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知》（勞社部發〔2001〕20号）、《關於(yú)早期離開國有集體企業女性人員首次領取基本養老金年齡問題的複函》（粵人社函〔2010〕1010号）執行。其中未曾以職工身份參(cān)加養老保險的女性參(cān)保人需年滿55周歲，曾以職工身份參(cān)加養老保險且年滿50周歲時不在管理技術崗位工作的，現崗位按照工人認定，按年滿50周歲執行。

　　4.按照《關於(yú)機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》（組通字〔2015〕14号），在參(cān)加企業職工基本養老保險的人民團體或事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於(yú)處級以上職務層次的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿60周歲退休
。如本人申請經組織批準的，可以在年滿55周歲時自願退休。

　　5.符合《國務院關於(yú)高級專家離休退休若幹問題的暫行規定》（國發〔1983〕141号）、《人事部關於(yú)高級專家退（離）休有關問題的通知》（人退發〔1990〕5号）規定高級專家延遲(chí)離休退休的，按照上述文件執行。

　　6.按照幹部管理權限經組織部門批準延長(zhǎng)退休年齡的人員，按批準的本人退休時間確(què)定退休年齡。

　　7.符合國家規定的其他情形的，按相關(guān)文件辦(bàn)理。

　　判斷(duàn)參(cān)保人是否符合領取基本養老金資格的年齡條件時不區分城鄉戶籍。

　　（二）繳(jiǎo)費(fèi)年限條件：

　　1.按照《中華人民共和國社會保險法》第十六條，參(cān)加基本養老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿15年。

　　2.按照《關於(yú)貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》（粵府〔2006〕96号），1998年6月30日前參(cān)加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年。

　　PART 02.確(què)定養老金領(lǐng)取地

　　按照《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦(bàn)法的通知》(國辦(bàn)發〔2009〕66号)第六條規定，外省戶籍參保人按下列規定確(què)定其待遇領取地：

　　1、參保地=戶籍地

　　基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責辦(bàn)理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

　　2、參(cān)保地≠戶籍地→最後(hòu)參(cān)保地繳滿10年

　　基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地（最後參(cān)保地）累計繳費年限滿10年的，在該地辦(bàn)理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。

　　3、參(cān)保地≠戶籍地→最後(hòu)參(cān)保地不滿10年

　　基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，将其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參(cān)保地辦(bàn)理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

　　4、參(cān)保地≠戶籍地→每個(gè)參(cān)保地均不滿10年

　　基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參(cān)保地的累計繳費年限均不滿10年的，将其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦(bàn)理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

　　注意:

　　1、參(cān)加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長(zhǎng)繳費至滿十五年。

　　2、社會保險法實施前參(cān)保、延長(zhǎng)繳費五年後仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。

　　3、參(cān)加職工基本養老保險的個人跨省流動就業，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，按第二條處(chù)理
。

　　對於臨時賬戶：

　　1、以上確(què)定方法不包括臨時賬戶，建立臨時基本養老保險繳費賬戶的參保地不作爲待遇領取地。對隻有臨時基本養老保險繳費賬戶的，由戶籍所在地負責歸集歸並(bìng)。

　　2、在廣東省屬於(yú)臨時基本養老保險繳費賬戶的情況：男性年滿50周歲和女性年滿40周歲後才首次在廣東省參保、且首次參保時間在2010年1月1日之後（含當日）的，在廣東省屬於(yú)建立臨時基本養老保險繳費賬戶（繳納建立臨時基本養老保險繳費賬戶前應繳未繳的養老保險費的，其臨時基本養老保險繳費賬戶性質不予改變(biàn)）。

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