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問題:
我2003年9月入廠至今,2008年到2010年6月已簽瞭兩次固定期限合同,已買社保,如果到6月份我的合同到期,勞動合同期滿終止,如果公司不與我續簽勞動合同,有經濟補償嗎?有多少個月經濟補償?隻給3個月經濟補償合法嗎? 專家解答:
合法。按照工作一年補償一個月工資計算,3個月工資隻多不少